（一）專業定位
秉承“博學、力行、守正、拓新”校訓，響應國家“新文科”建設，以培養具有社會責任、法治觀念、創新創業意識和能力，以及強實踐能力的專門人才為使命，依托交通、電力、水利等行業，立足湖南，服務國家、行業和地方經濟高質量發展，打造行業和實踐特色鮮明的國家一流本科專業。
（二）歷史沿革
長沙理工大學人力資源管理專業最早可追溯到1999年工商管理專業人力資源方向，2013年經教育部批準正式開辦人力資源管理本科專業。2022年獲批國家一流專業建設點。2023年“軟科”全國排名38位，評級為A等級專業。
（三）特色優勢
1.依托學校在交通、電力、水利以及制造業行業的辦學優勢和資源，面向交通、電力、水利、制造業行業的大型工程企業，培養強基礎、重實踐、能創新的高素質的專門人才。
2.重視實踐教學，培養學生的創新實踐能力。主要專業課均配有實踐課程，強化實踐能力和創新能力的培養，為學生畢業后深造或就業打下堅實基礎。
3.專業科研平臺強大。本專業依托的工商管理一級學科擁有工商管理一級學科碩博點，博士后流動站，以及工商管理MBA專碩點。完備的本、碩、博培養體系為本專業學子升學提供了升學通道。
4.專業師資力量雄厚。本專業是一支年齡結構、知識結構合理的師資隊伍，擁有一批具有較高學術水平、教學經驗、實踐經驗的教師。專任教師中擁有國務院政府特殊津貼專家，教育部新世紀優秀人才支持計劃等榮譽稱號的國內知名學者。
（四）課程設置
構建具有層次性和拓展性的專業課程體系。經管類專業統一開設包括管理學、經濟學、會計學、金融學、管理信息系統在內的八門公共基礎課，形成商科基礎素養。在專業教育中，形成以專業基礎課、核心專業課以及專業拓展課為一體的課程系列。本專業主要核心課程如下：
1.學科基礎課：管理學原理、微觀經濟學、宏觀經濟學、企業戰略管理、市場營銷、生產與運作管理、會計學、財務管理等。
2.專業基礎課：組織行為學。
3.核心專業課：人力資源規劃、工作分析、招聘管理、人員素質測評、培訓與人力資源開發、績效管理、薪酬管理、勞動關系管理、職業生涯規劃，每門核心課均配備1-2周上機實驗或實習實訓。
（五）升學和就業前景
2021-2024年，本專業共有222名學生畢業，專業就業率達90%以上，專業對口率在95%以上，就業去向中服務于地方經濟的占比達51%。本專業每年有20%的畢業生在交通土木大型工程企業（國企或央企）就業，有10%的畢業生在制造業企業就業。本專業先后有31位學生被牛津大學、曼徹斯特大學、中國人民大學等國內外知名大學錄取攻讀碩士學位。
