為改善農(nóng)村基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)新農(nóng)村建設(shè)骨干力量和黨政干部后備人才，根據(jù)《湖南省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施細(xì)則》（湘組發(fā)〔2009〕5號(hào)）精神和我省實(shí)際，現(xiàn)將2014年選聘高校畢業(yè)生到村任職有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選聘數(shù)量
2014年全省選聘1000名高校畢業(yè)生到村任職。各市州選聘計(jì)劃數(shù)額如下：長(zhǎng)沙市105名，衡陽(yáng)市80名，株洲市60名，湘潭市60名，邵陽(yáng)市50名，岳陽(yáng)市60名，常德市70名，張家界市50名，益陽(yáng)市75名，郴州市80名，永州市70名，懷化市80名，婁底市60名，湘西自治州100名。各市州選聘計(jì)劃，原則上按男女各占50％比例把握。
二、選聘對(duì)象及條件
選聘對(duì)象為普通高校2014年全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，重點(diǎn)選聘中共黨員和 “985”、“211”高校以及農(nóng)村基層急需專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生，鼓勵(lì)高校畢業(yè)生回原籍應(yīng)聘。選聘報(bào)考的基本條件是：
（一）政治素質(zhì)好，志愿到農(nóng)村基層一線去，敢于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)，服從組織分配。
（二）學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，有較好的文字綜合和語(yǔ)言表達(dá)能力，有一定的組織協(xié)調(diào)能力，本科或研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。
（三）身體健康。本科畢業(yè)生年齡在25歲以下（1989年1月1日后出生），碩士研究生年齡在28歲以下（1986年1月1日后出生），博士研究生年齡在31歲以下（1983年1月1日后出生）。
（四）符合所報(bào)考市州規(guī)定的其他資格條件。
三、選聘程序
1、網(wǎng)上報(bào)名。符合報(bào)考條件的高校畢業(yè)生通過(guò)湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)(www.hnleader.gov.cn)的在線報(bào)名系統(tǒng)，按志愿分市州定向報(bào)名。
2、資格審查。資格審查由所報(bào)考市州的黨委組織部在網(wǎng)上進(jìn)行，資格審查合格的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)下載、打印準(zhǔn)考證。
3、筆試。筆試由省委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施，本次筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)，筆試內(nèi)容參照《中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2014年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》，側(cè)重農(nóng)村基層實(shí)用知識(shí)。筆試科目設(shè)行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)一個(gè)科目。
4、面試。在7月進(jìn)行，由各市州委組織部具體組織實(shí)施。各市州按照選聘計(jì)劃1︰2的比例，從筆試成績(jī)?cè)诤细窬€以上的對(duì)象中由高分到低分確定面試對(duì)象。筆試成績(jī)和面試成績(jī)分別按50％的比例合成綜合成績(jī)。
面試前，考生須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件（暫未領(lǐng)取畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶學(xué)生證）以及經(jīng)就讀高校黨組織審核、蓋章的《湖南省2014年選聘到村任職高校畢業(yè)生報(bào)名推薦表》（見(jiàn)附件1，該表在湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)中下載）到所報(bào)考市州的黨委組織部進(jìn)行資格復(fù)審。
5、體檢。按照選聘計(jì)劃1︰1的比例，根據(jù)綜合成績(jī)分別從高分到低分確定體檢對(duì)象。如有體檢不合格者，按綜合成績(jī)排名依次替補(bǔ)。體檢工作由各市州委組織部負(fù)責(zé)，具體按照公務(wù)員錄用要求進(jìn)行，體檢時(shí)間由各市州根據(jù)實(shí)際情況確定。
